Pelantikan Organisasi Kemahasiswaan FMIPA UNS: Momentum Penting Kaderisasi Kepemimpinan

FMIPA UNSFakultas Matematika dan Ilmu Pengetahuan Alam (FMIPA) Universitas Sebelas Maret (UNS) menyelenggarakan pelantikan Organisasi Kemahasiswaan (Ormawa) periode 2026 pada Jumat (20/2/2026). Kegiatan ini berlangsung di Ruang Aula Gedung C Fakultas MIPA UNS dan dihadiri oleh Sekretaris Direktur Direktorat Kemahasiswaan UNS, jajaran pimpinan fakultas, dosen pembina, serta ketua Ormawa dan perwakilan pengurus.

Pelantikan ini menjadi tonggak awal kepengurusan baru Ormawa FMIPA UNS dalam mengemban amanah organisasi selama satu periode ke depan. Prosesi pelantikan ditandai dengan pembacaan surat keputusan, pengucapan janji kepengurusan sebagai simbol komitmen menjalankan tugas dan tanggung jawab.

Dalam sambutannya, Dekan FMIPA UNS, Prof. Dr. Desi Suci Handayani, S.Si., M.Si. menyampaikan bahwa pelantikan Ormawa bukan sekadar seremoni, melainkan momentum penting dalam kaderisasi kepemimpinan mahasiswa. Menurutnya, jabatan yang diemban merupakan amanah yang harus dijalankan dengan penuh tanggung jawab dan dedikasi.

“Organisasi kemahasiswaan adalah laboratorium kepemimpinan. Di sinilah integritas ditempa, kemampuan diuji, dan karakter dibangun. Setiap pengalaman berorganisasi akan menjadi bekal berharga bagi masa depan,” ungkap Dekan dalam sambutannya.

Dr. apt. Dinar Sari Cahyaningrum W, S.Farm., M.Si., Wakil Dekan Bidang Kemahasiswaan dan Alumni FMIPA UNS
Prof. Dr. Desi Suci Handayani, S.Si., M.Si., Dekan Fakultas MIPA UNS

Pesan Dekan Untuk Pengurus Ormawa

Lebih lanjut, Dekan menyampaikan sejumlah pesan penting kepada para pengurus Ormawa yang baru dilantik untuk:

Pertama, menjaga integritas dan profesionalisme. Pengurus Ormawa diharapkan menjadi teladan dalam sikap, etika, dan tanggung jawab, serta mampu menjalankan program kerja secara profesional.

Kedua, membangun kolaborasi dengan berbagai elemen. Sinergi dengan pimpinan fakultas, dosen, tenaga kependidikan, serta organisasi lain dinilai penting untuk menciptakan program yang berdampak luas.

Ketiga, mengutamakan kepentingan bersama dan menghindari konflik. Dekan menekankan pentingnya menjaga harmonisasi dan komunikasi yang baik dalam organisasi demi tercapainya tujuan bersama.

Keempat, berani berinovasi dan menciptakan program kerja yang relevan. Pengurus Ormawa didorong untuk menghadirkan gagasan kreatif yang adaptif terhadap perkembangan zaman dan kebutuhan mahasiswa.

Danang Tomi Harjanto, S.Sos., Sekretaris Direktur Direktorat Kemahasiswaan UNS

Sambutan Sekretaris Direktur Direktorat Kemahasiswaan

Senada dengan Dekan, Danang Tomi Harjanto, S.Sos. selaku Sekretaris Direktur Direktorat Kemahasiswaan dalam sambutannya menyampaikan pesan kepada para pengurus Ormawa bahwa melalui organisasi, mahasiswa belajar banyak hal: belajar bertanggung jawab, belajar menyelesaikan program hingga tuntas, dan belajar bekerja dalam tim. Nilai-nilai inilah yang akan membentuk karakter mahasiswa sebagai pemimpin masa depan. Proses berorganisasi adalah proses pembelajaran kepemimpinan yang sesungguhnya.

“Jadikan organisasi yang saudara pimpin sebagai organisasi dengan tata kelola yang semakin baik, semakin profesional, dan semakin berdampak. Ukuran keberhasilan Ormawa bukan sekadar banyaknya kegiatan, tetapi sejauh mana kegiatan tersebut dirasakan manfaatnya oleh mahasiswa,” ujar Danang Tomi Harjanto.

Lebih lanjut beliau berpesan kepada pengurus untuk menjalankan organisasi dengan integritas dan penuh tanggung jawab. Menjaga kepercayaan yang telah diberikan serta memastikan setiap program direncanakan dengan baik, dilaksanakan dengan sungguh-sungguh, serta dievaluasi secara objektif. Tidak lupa juga menghadirkan kegiatan-kegiatan yang relevan dan berdampak, yang benar-benar mampu menjawab kebutuhan mahasiswa dan tantangan zaman.

Dengan dilantiknya kepengurusan baru ini, diharapkan Ormawa FMIPA UNS mampu menjadi motor penggerak kegiatan kemahasiswaan yang inspiratif, solutif, dan berdampak positif bagi civitas akademika. Pelantikan ini sekaligus menegaskan komitmen fakultas dalam mendukung pencapaian Sustainable Development Goals (SDGs), khususnya SDG 4 (Pendidikan Berkualitas) melalui pengembangan soft skills mahasiswa melalui wadah organisasi yang konstruktif dan berintegritas.

[Humas Fakultas MIPA UNS]

Scroll to Top